Qu'est-ce que le coaching ?

Pourquoi le coaching à Floraisance ?

Florence a découvert le coaching il y a plus de 10 ans. Cet accompagnement est différent de la psychothérapie puisque qu’il est plus dans l’action que dans l’analyse du passé. Le/la coach propose à la personne de trouver ses solutions, de prendre conscience des blocages et de comment les dépasser pour atteindre ses objectifs.
Les outils très pratiques et personnalisés ont séduit Florence qui a pu mettre en place des actions concrètes et ce concentrer sur le présent. Plus de COMMENT, moins de POURQUOI.

D’abord spécialisée en accompagnement dans le domaine professionnel, principalement dans les techniques de recherche d’emploi, Florence a rapidement pris en compte l’aspect émotionnel et les blocages liés entre autre aux croyances limitantes. Les personnes accompagnées avaient des atouts, des compétences mais une estime de soi fragilisée, un système de pensées négatif qui freinait leur épanouissement professionnel.

Le constat était que le coaching était complémentaire au travail sur le projet professionnel et permettait à la personne de passer à l’action avec plus de confiance.

Quand l’association a été créée, c’est donc naturellement que le coaching a été proposé dans toutes les actions, en amont du bilan des expériences et des techniques de recherche d’emploi.

Depuis, Florence s’est formée au coaching, associé à la P.N.L, à l’Hypnose et à la Communication NonViolente. Elle propose un accompagnement visant la réalisation professionnelle mais aussi personnelle de toute personne souhaitant un changement.

Le coaching en accord avec les valeurs de Floraisance

Tout ce que fait l’association et ses intervenants est en accord avec leurs valeurs. C’est pour cela que c’est avant tout avec plaisir et enthousiasme que sont animés tous les accompagnements de Floraisance.
Le coaching ne déroge pas à la règle puisqu’il permet de :

  • être à l’écoute de ce que vit la personne
  • contribuer à l’amélioration de l’estime de soi
  • éviter tout jugement négatif et accueillir la personne « comme elle est » : la coach ne donne pas de leçon de moral
  • favoriser l’autonomie : la coach ne fait pas à la place de ; la personne a ses propres ressources
  • favoriser la prise de responsabilité
  • favoriser un passage à l’action en confiance : la peur de l’échec n’est plus un frein
  •  utiliser des outils pratiques et accessibles

Un coaching "sur mesure", en fonction de votre demande et besoins

  • faire un bilan en définissant ses priorités et ses besoins
  • utiliser pleinement ses ressources, ses forces
  • identifier un comportement « inutile » et le changer
  • identifier ses pensées, croyances limitantes et s’en libérer
  • atteindre ses objectifs et ses buts avec plus de confiance
  • s’organiser différemment pour gagner en efficacité

Mais aussi

  • avoir un soutien, un espace confidentiel pour être écouté
  • oser croire en ses rêves
  • vivre sa vie sans attendre la validation des autres
  • avoir des projets porteurs de sens
  • reprendre son indépendance, gagner en autonomie
  • avoir une perception de soi, de la vie plus épanouissante

 

 

Vous avez envie de changement ?

Vous avez besoin d’être écouté(e).
Vous n’êtes pas satisfait(e) de ce que vous faites.
Vous avez une image négative de vous-même.
Certaines de vos pensées vous limitent et vous empêchent d’avancer.
Vous avez envie de relations plus « saines ».
Vous ne savez pas comment faire pour concrétiser vos rêves.
Vous avez besoin de clarté pour sortir du brouillard.
Vous voulez des outils pratiques pour atteindre vos objectifs.